Управление персоналом

Поступить

Управление персоналом - это подбор и расстановка работников, обучение прогрессивным приемам работы, обновление знаний, морально-психологическое воздействие, разрешение конфликтных ситуаций в коллективе с целью обеспечения слаженной, эффективной работы. Наряду с этим выпускники благодаря базовому образованию нередко становятся руководителями отделов и служб хозяйствующих субъектов, государственных и муниципальных органов власти, возглавляют различные предприятия.

Основными видами деятельности выпускников в службе управления персоналом являются: организаторская, управленческая, правовая, учётно-документационная, воспитательная, педагогическая, социально-бытовая, психологическая, социологическая.

О специальности:

Направление подготовки	Управление персоналом
Профиль	Управление персоналом
Код специальности	38.03.03
Квалификация выпускника	Бакалавр
Срок обучения	После 11 кл.- 5 лет После СПО - 4 года После ВО - 3 года
Форма обучения	очно-заочная
Работа системы СДО	24 часа в сутки
Оплата	по семестрам
Наличие итоговой аттестации	Да
Он-лайн консультация с преподавателями	Да
Персональный куратор	На весь период обучения
Электронная библиотека	Да
Пересдача дисциплин	Бесплатно
Возможность учиться с iPhone, Ipad,Android	Да
Защита дипломной работы	Очно/Дистанционно
Справка-вызов на сессию	Предоставляется
Документ по окончании обучения	Диплом государственного образца о высшем профессиональном образовании с квалификацией Бакалавр
Стоимость обучения в год ( граждане РФ)	70 000
Стоимость обучения в год (Абитуриенты из стран СНГ и переводники)	60 000

Поступить без ЕГЭ

Поступление по ЕГЭ (минимальный проходной балл):

русский язык (40),
математика (39),
обществознание (48).

После СПО/ВО:

русский язык (40),
алгебра и начала мат. анализа (39),
основы экономики (48).

Специалист по управлению персоналом является одним из востребованных на рынке труда, так как в современных условиях собственник бизнеса, понимая ценность трудовых ресурсов, заботиться об их качестве и развитии и для этого всегда будет нуждаться в услугах менеджера по персоналу. Такой специалист после получения дистанционного высшего образования имеет отличные перспективы дальнейшего профессионального и карьерного роста и широкие возможности для трудоустройства, особенно в зарубежные компании, где оценке и механизмам мотивации персонала уделяется повышенное внимание.

Управление персоналом

Кем работать:

менеджером по труду;
специалистом кадровой службы;
рекрутером;
аудитором по персоналу;
бухгалтером по труду и заработной плате;
специалистом отдела социального развития.

Где работать: в любых организациях, где есть трудовые ресурсы (промышленные предприятия и предприятия малого бизнеса, государственные и муниципальные структуры, кадровые агентства, консалтинговые компании, коммерческие банки и т.д.).

Что изучать:

управление персоналом;
отбор и найм персонала;
планирование карьеры и управление талантами;
организацию, проведение оценки и аттестации персонала;
современные технологии и методы управления;

мотивацию персонала;
организацию, нормирование труда и заработной платы персонала;
кадровый документооборот;
основы стратегического управления трудовыми ресурсами;
этику деловых отношений;
бюджетирование затрат на персонал;
трудовое законодательство

Управление персоналом

Наши преимущества

Поступление
без ЕГЭ

Поступление:
ВУЗ - 7 дней, колледж - 3 дня

Бесплатное
сопровождение

Экономия времени
(обучение дистанционно)

Помощь
в трудоустройстве

Экономия денег
(работаем без посредников)

Поступить

Похожие специальности

Специальность	Учебное заведение	Стоимость обучения	Разница цены от текущей специальности	Поступить
Кадровый менеджмент	Международный институт информатики, управления, экономики и права в г. Москве	60 000	-14%	Поступить
Управление персоналом в отраслях и сферах деятельности	Курский институт менеджмента, экономики и бизнеса	от 46 200	-100%	Поступить
Кадровый менеджмент	Московский финансово-промышленный университет «Синергия» (Университет "Синергия")	68 000	-3%	Поступить
Управление персоналом организации	Российский Новый Университет (РосНОУ)	от 58 000	-100%	Поступить
Управление человеческими ресурсами	Московский Технологический Институт (МТИ)	64 000 Рекомендуем!	-9%	Поступить
Управление персоналом организации	Московская Академия Предпринимательства (МосАП)	62 000	-11%	Поступить
Управление персоналом организации	Московский Экономический Институт (МЭИ)	от 60 000	-100%	Поступить
Кадровый консалтинг	Московский Университет имени С.Ю.Витте (МУИВ)	66 000 Рекомендуем!	-6%	Поступить
Управление персоналом организации	Московская Международная Академия (ММА)	60 000	-14%	Поступить
Управление персоналом	Тольяттинский государственный университет (ТГУ)	70000		Поступить